时间如水，岁月如梭，转眼第一学期已经过去，新的一学期即将拉开序幕，bet356亚洲版在线体育员工科本学期第一次会议于2016年3月6日星期日晚8点30分在文澜院二单元办公室展开。

本次大会与会人员有招就中心经理李彤、办公室、组织部、宣传策划部和创新就业部各部长及各部门干事。

会议一开始，经理李彤她说这是新一个学期工作开始的座谈会，感谢同学们在上学期上做出的努力，感谢同学们踊跃加入员工工作，感谢各个部及各个成员的艰苦努力，并对今后员工科工作建议条件，希望部长带领各部把日常工作系统化、模块化，把各类活动分类，以提高工作效率，希望每位成员增强团队意识，加强自我学习，积极参与活动。

 经理李彤对新学期的工作计划和思路进行了简要叙述，为员工科成员进一步的工作指明了方向，做出了明确指示安排，员工科应响应学院号召，认真贯彻落实全院会议精神，充分发挥员工科自主创新意识，开展贴近主题的创新活动。一切从实际出发，鼓励与会人员加强创新实践能力，促进自我全部，重新认识各项规章制度，打破部门局限，加强员工科内部建设，不停整合改良机制，努力构建一个积极健康的员工科工作环境。 

接着，办公室主任段妍楠公示了上学期值班考勤状况，条件员工科成员要从自身实际出发，增强纪律观念，培养组织意识。之后，主席李彤对员工科上半学年各项工作进行总结，并表达了对上半年工作的肯定，以及对员工科成员的希冀与鼓励。同时，也指出工作中存在的一些问题和不足，他强调，员工科部长与干事之间要增强沟通与交流，随时了解，及时反馈。因此，员工科在下半学期的工作条件员工科全部成员要强化责任意识，加强团队学习，积极参与到员工科的各项工作当中。

最终，各部门部长就本部门新学期的工作规划向众人进行了简单的介绍，譬如发放三方协议，说明了毕业生答辩后的各项工作，增进了员工科成员对各部门的工作职能和重心的了解，同时也加强了员工科成员对员工科工作动态的关注，并最终确认了任务的分配。 

会议的成功召开使同学们对员工科的工作情况有了更加深入的了解，明确了院员工科服务广大同学的根本宗旨，促使员工科成员意识到在以后的工作中需要不停严格条件自己，以积极的心态参与到员工科的各项工作当中。

在众人积极的探讨过后，本次会议圆满结束。